Terceirização Financeira
A Terceirização de Departamento Financeiro vale a pena. Essa é a resposta mais curta e direta que você poderá obter a respeito do assunto.
Já falamos sobre a terceirização financeira aqui no blog anteriormente. Mas, quais são os prós e contras de terceirizar o financeiro do seu negócio? Por que esse assunto não é tão difundido?
É isso que você descobrirá hoje, aqui no blog da Ativos Contabilidade.
Começando pelos prós de terceirizar as finanças da empresa, podemos citar:
Ufa! As vantagens não são poucas, como você pode ver. Tudo isso, quando somado, possibilita que você realize um trabalho muito mais estratégico na sua empresa e obtenha resultados mais precisos e previsíveis.
Trabalhar sem precisar considerar tantas variáveis diferentes, com a certeza de como seus resultados serão impactados, é bastante vantajoso, gera tranquilidade e possibilita um ganho considerável de tempo e de produtividade.
Imagine que você paga:
Isso totaliza R$ 3.950,00 por mês. Porém, você não tem apenas um funcionário no financeiro, tem 3! O resultado é que você gasta exorbitantes R$ 11.850,00 mensais somente com funcionários do financeiro!
Com a Terceirização de Departamento Financeiro, você só precisará custear a mensalidade com a empresa terceirizada e o software financeiro para acompanhar tudo.
É difícil citar os contras da terceirização financeira. Para falar a verdade, sua empresa não perde em absolutamente nada com a terceirização. O que acontece é a sensação de não estar mais no controle, mas isso apenas no primeiro momento.
O contra é que, no primeiro momento, você pode não saber o que fazer com seus funcionários que faziam parte do departamento financeiro.
Assim que chegarem os primeiros relatórios, você terá em mãos os dados necessários para tomar decisões que mudam o cenário da sua empresa para valer.
Esse poder de decisão e a base de dados que você terá em mãos será um diferencial gigantesco em relação à concorrência. Você saberá exatamente o que está acontecendo, quando está acontecendo e como está acontecendo!
Porém, sem a sua supervisão direta, sem que funcionários da sua empresa estejam necessariamente envolvidos no processo. Você pode decidir por promovê-los a funções de supervisão financeira, em contato direto com a empresa terceirizada ou designar novas funções. Seja qual for sua escolha, você só tem a ganhar.
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